C’est vrai qu’en y réfléchissant, c’est cette part d’indépendance que nous recherchons tous en payant chaque mois notre cotisation. On en est fier et pour bcp d’entre nous ne plus rien payer serait synonyme de perte d’indépendance, le coeur de notre projet.

Mais ça serait bien d’avoir un exemple de coworking space gratuit en France pour voir comment ça se passe concrètement !

Je suis d’accord avec toi sur un point, les espaces de coworking doivent rester indépendant autant que faire se peut. Hors de question de vendre l’espace à une entreprise, cela mettrait clairement en cause la pérennité du lieu.
Je suis plus réservé quand à l’implication d’un acteur public. Je pense qu’un tiers lieux devrait être public, et donc, je ne m’oppose pas à l’implication d’une ville ou d’une région, sous la forme de prêt d’un local par exemple.

Quand à la notion d’implication des coworkers par l’argent je n’y crois pas trop. De nombreux exemples démontrent que l’implication n’est pas forcement corrélée à une notion d’argent. Le tissu associatif français est un bon exemple. Il est animé par des bénévoles qui se sentent très fortement associé à leur association, sans pour autant devoir payer ou recevoir une quelconque rétribution. L’implication est forte quand on se sent membre d’une communauté, quand cela apporte un sentiment d’aboutissement personnel, ou quand on y perçoit un intérêt personnel ou professionnel. Le logiciel libre fonctionne également comme cela, et sans aucune notion d’argent.
Ce n’est pas l’argent qui amène l’implication dans une communauté, c’est au contraire l’implication qui amène à payer pour voir le projet grandir non ?

Ceci dit, sous quelle forme de salaire?, le coworking à mon sens est un espace de valeurs humaines qui mettent en commun des idées, des talents, des ressources et des contacts (liste non limitative).

Nous ne sommes plus au 19ème siècle ou le coworking n’était qu’un rassemblement d’artistes qui passaient leurs temps a débattre sur tel ou tel sujet en buvant une bière ou deux.

Si la rentabilité au sens propre du terme (entendre par la, « le banquier ») n’est pas gagnée, il serait inefficace de transformer de tels lieux en.. MJC. Nous pourrions imaginer une rémunération globale (oui oui comme devrait le faire les majors du disques et de l’audiovisuel mais c’est un autre problème!) indexé sur la somme totale de travail de chacun.

Ensuite… je pense que le sponsoring d’entreprises serait le plus viable pour cela, une offre est lancé par l’entreprise, le lieu de coworking prends cette offre et y travail (encore une fois on parle de travail et plus de se taper le cuisseau devant une blonde ou un café). Tout bénéf’, l’entreprise paie un montant « général », souvent inférieur ou égal au marché et la rémunération de chacun se fait en fonction du travail accomplis par … chacun (justement :p).

un Freelance seul dans son coin à plus de chance de « mourir » en attendant un hypothétique contrat lequel sera en concurrence avec d’autres freelance, plutôt que de joindre les forces en présence et de toucher une juste rémunération sur l’enveloppe alloué au projet.

:p